掃除屋社長の会社の後継者問題のハードル
掃除屋社長の日常や雑感をつづるブログ
たまには役に立つ内容があるかもしれません
県外の大学に通っていた子どもが
卒業のため
実家に戻ってくるために引っ越しです
仕事柄
賃貸物件における
退去精算においては
入居時に一通り確認しておいたので
おそらく
問題ないと思います
（前回に続いて当社について自己紹介）
清掃会社
不動産会社
清掃資機材会社（M&Aした会社）
個人事業
この４つで事業を展開しております
従業員は約６０人ほどおります
ただ
社員はおらず
パートさんと外注先の
二本柱で運営されております
そんな現在ですが
社員がいない形での運営スタイルに至ったのは
色々ときっかけがあった中で
掃除以外の新たな新規事業に着手
今から１２年前
賃貸収入をメインとした不動産投資事業です
この二つの事業により
相互に相乗効果を発揮する仕組みが出来上がり
事業展開が大きく変わっていく中で
インバウンド事業により
掃除事業でのホテルの清掃管理案件が
一気に急成長するも
コロナによって
大きなダメージを受け
苦しい状況に陥ることになった掃除事業でしたが
もう一つの不動産事業に資金投下を行い
積極的に
投資規模を拡大していけたわけです
そして
さらに
三つ目の事業として
今から６年くらい間に取り組み始めたのがM＆Aです
しかしながら
こちらは
ハードルが高く
思うような成果も出ず苦戦しておりました
その理由の一つが
案件情報が限られているということです
M&A自体
とても秘匿性の高いものになりますので
情報を仕入れることが
非常にハードルが高い面がありました
そんな中で
とある革新的な会社が
ネット上に
M&Aのポータルサイトを立ち上げたんです
最初のころは
案件も限られておりましたが
徐々に認知度も上がり
掲載される案件も増え
私も
そのサイトを通して
M&Aに向けて
検討の余地がありそうなところと
色々と
交渉を行っていきました
その過程において
様々な社長さんと
面談をしたり
その企業の財務状況を分析したりと
これまでの
掃除事業や不動産事業では
経験できないような
初めての試みを
いくつも経験することが出来たんです
しかしながら
最終的な
クロージングには
なかなかたどり着くことが出来ませんでした
まさに
M&Aの難しさを
ことごとく味わうのです
つづく
つづく
vol．３4
【お知らせ】
当社では全国の清掃会社さん同士でつながりが持てる
連携のサポートや紹介なども行っております
それぞれで人材の応援をし合ったり
案件の対応をお願いしたりなど
実際に現在動いております
こうした取り組みに関心がある
清掃会社さんがあればご相談ください
【お知らせ２】
当社では各種清掃管理とは別に
ビルメン会社、掃除屋会社に特化した会社の
事業承継にも対応しています
当社にて事業の引継ぎや引継ぎ会社の紹介など
後継者不足であったり
なんとなく。。。事業経営をどうしようかと考えている
という事がありましたらお気軽にご相談ください
【お問い合わせフォームはこちらより】
＞＞＞https://garasushokunin.ocnk.net/contact＜＜＜
（２４時間受付中です）
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県外の大学に通っていた子どもが
卒業のため
実家に戻ってくるために引っ越しです
仕事柄
賃貸物件における
退去精算においては
入居時に一通り確認しておいたので
おそらく
問題ないと思います
（前回に続いて当社について自己紹介）
清掃会社
不動産会社
清掃資機材会社（M&Aした会社）
個人事業
この４つで事業を展開しております
従業員は約６０人ほどおります
ただ
社員はおらず
パートさんと外注先の
二本柱で運営されております
そんな現在ですが
社員がいない形での運営スタイルに至ったのは
色々ときっかけがあった中で
掃除以外の新たな新規事業に着手
今から１２年前
賃貸収入をメインとした不動産投資事業です
この二つの事業により
相互に相乗効果を発揮する仕組みが出来上がり
事業展開が大きく変わっていく中で
インバウンド事業により
掃除事業でのホテルの清掃管理案件が
一気に急成長するも
コロナによって
大きなダメージを受け
苦しい状況に陥ることになった掃除事業でしたが
もう一つの不動産事業に資金投下を行い
積極的に
投資規模を拡大していけたわけです
そして
さらに
三つ目の事業として
今から６年くらい間に取り組み始めたのがM＆Aです
しかしながら
こちらは
ハードルが高く
思うような成果も出ず苦戦しておりました
その理由の一つが
案件情報が限られているということです
M&A自体
とても秘匿性の高いものになりますので
情報を仕入れることが
非常にハードルが高い面がありました
そんな中で
とある革新的な会社が
ネット上に
M&Aのポータルサイトを立ち上げたんです
最初のころは
案件も限られておりましたが
徐々に認知度も上がり
掲載される案件も増え
私も
そのサイトを通して
M&Aに向けて
検討の余地がありそうなところと
色々と
交渉を行っていきました
その過程において
様々な社長さんと
面談をしたり
その企業の財務状況を分析したりと
これまでの
掃除事業や不動産事業では
経験できないような
初めての試みを
いくつも経験することが出来たんです
しかしながら
最終的な
クロージングには
なかなかたどり着くことが出来ませんでした
まさに
M&Aの難しさを
ことごとく味わうのです
つづく
つづく
vol．３4
【お知らせ】
当社では全国の清掃会社さん同士でつながりが持てる
連携のサポートや紹介なども行っております
それぞれで人材の応援をし合ったり
案件の対応をお願いしたりなど
実際に現在動いております
こうした取り組みに関心がある
清掃会社さんがあればご相談ください
【お知らせ２】
当社では各種清掃管理とは別に
ビルメン会社、掃除屋会社に特化した会社の
事業承継にも対応しています
当社にて事業の引継ぎや引継ぎ会社の紹介など
後継者不足であったり
なんとなく。。。事業経営をどうしようかと考えている
という事がありましたらお気軽にご相談ください
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＞＞＞https://garasushokunin.ocnk.net/contact＜＜＜
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